삼성바이오에피스가 지난 11월 30일 내년도 임원인사를 단행했다. 상대적으로 짧은 기업 역사 속에 임원인사의 수로 회사의 방향성을 판가름할 수 없지만 최근 3년 중 가장 많은 부사장 진급이 이뤄졌다. 바이오시밀러 경쟁사들이 속도의 경쟁을 하는 시점에서 우위를 점하기 위해 연구개발 속도와 소통 강화의 의도도 보인다. 시장 경쟁을 위해 연구개발에 지속적으로 힘을 쏟고 있는 것으로 풀이된다. 삼성바이오에피스는 지난 11월 30일 2024년 정기 인사를 단행했다. 부사장 3명, 상무 1명 등 총 4명을 승진시키는 게 골자다. 회사는 "성과
삼성삼성바이오에피스는 2024년 정기 임원인사를 통해 부사장 3명, 상무 1명 등 총 4명의 승진 인사를 단행했다고 30일 밝혔다.승진임원 명단△고유상 부사장(1969년생, 현 삼성바이오에피스 전략팀장) △백상현 부사장(1965년생, 삼성바이오에피스 QE팀장) △양철보 부사장(1965, 현 삼성바이오에피스 ESG 사무국장)△이상민 상무(1975, 현 삼성바이오에피스 MSI 그룹장)
조주완 LG전자 CSO(Chief Strategy Officer)가 권봉석 LG전자 사장 후임으로 선임됐다. 권 사장은 지주사 ㈜LG COO(최고운영책임자)로 자리를 옮겼다. 1962년생인 조 사장은 LG전자 C(Chief)레벨 중 가장 연장자다. 재계는 LG전자가 최소한의 변화를 원했다고 풀이한다. LG전자는 25일 정기 임원 인사 결과를 발표했다. 조 CSO를 부사장에서 사장으로 승진시키고 CEO(Chief executive officer)에 선임했다. 조 사장 외에도 부사장 3명, 전무 9명, 상무 37명 등 총 50명이 승진